效果最明顯的培訓(xùn)方式就是太原戶外拓展訓(xùn)練,這能讓團(tuán)隊在理想的活動氛圍中,實現(xiàn)團(tuán)隊的凝聚和自我意識的提升。在這樣的拓展活動中,所有的員工都積極的參與進(jìn)來,用自己的實際行動來參加活動體驗,能展現(xiàn)出他們的投入意識,看出他們的日常狀態(tài),也能聽出他們的思維角度更能觀察出他們的性格品質(zhì),既可以觀人品,又能夠看能力,真可謂是一舉多得。tag:太原戶外拓展古鎮(zhèn)尋寶
整個太原戶外拓展培訓(xùn)過程都圍繞一個整體目標(biāo)而進(jìn)行。直接明了,針對有效,結(jié)果導(dǎo)向使得整個拓展訓(xùn)練過程層層遞進(jìn),將公司理念滲透到活動中的每一個細(xì)節(jié)中來。不管是難度較低、輕松休閑類的旅游拓展、野外溯溪,還是神秘與挑戰(zhàn)性十足的荒島求生、城市生存野外定向等,亦或是極度燒腦的沙漠掘金、趣味運動會等,這些非常適合團(tuán)隊拓展的項目,在拓展公司教官的組織和引導(dǎo)下,在團(tuán)隊協(xié)作中,最大化的凝聚整個拓展訓(xùn)練團(tuán)隊,并將凝聚精神延伸到日常工作中來,從而提升團(tuán)隊凝聚力。tag:太原市第二人民醫(yī)院醫(yī)院員工戶外拓展培訓(xùn)
太原戶外拓展訓(xùn)練在于激發(fā)員工的工作熱情,提高團(tuán)隊競爭力,提高任務(wù)管理能力以提升個人意志;增強企業(yè)凝聚力,鼓舞員工士氣,調(diào)動員工主動性激發(fā)競爭意識,增強團(tuán)隊的責(zé)任心和榮譽感,培養(yǎng)團(tuán)隊合作精神,培養(yǎng)相互支持、主動配合的工作方式。增加非工作狀態(tài)下的溝通,形成積極協(xié)調(diào)的組織氛圍,提高事件與任務(wù)管理技巧,以及分析問題的能力;磨練個人意志,培養(yǎng)毅力、勇氣,增強自信心迎接大自然的挑戰(zhàn),提高面對陌生環(huán)境的適應(yīng)力,從容應(yīng)對壓力與挑戰(zhàn)。tag:太原市拓展公司
太原戶外拓展訓(xùn)練本身是一種體驗式培訓(xùn),以學(xué)員的親身體驗學(xué)習(xí)作為基礎(chǔ),通過各式各樣生動有趣并且富有挑戰(zhàn)的拓展訓(xùn)練項目讓學(xué)員們?nèi)硇耐度氲交顒又?。同時,在活動過程中50%以上都是團(tuán)隊整體之間的互相討論與溝通,集思廣益,為解決問題提供更好的辦法。提升了企業(yè)團(tuán)隊、成員之間的溝通,增強企業(yè)員工之間的信任,后達(dá)到企業(yè)培訓(xùn)的重要目的—企業(yè)凝聚力提升。tag:太原拓展
山美特戶外拓展培訓(xùn)教育課程體系總體包括:戶外體驗式教學(xué)、體驗行為教育、非在職培訓(xùn)、野營水上項目四大類教育課程版塊,期間穿插企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、極限挑戰(zhàn)等精簡課程。山美特教育能夠幫助團(tuán)隊、個人及時解決一些經(jīng)理人無法破解的問題,幫助隊員改變心智模式,從而建立一只上進(jìn)而又充滿激情的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊。同時山美特教育提倡和推崇從體驗中學(xué)習(xí),引導(dǎo)學(xué)員認(rèn)識自身不足、發(fā)現(xiàn)自身潛力、提高視角、迎合團(tuán)隊需要,杜絕缺乏自信、欠缺投入、懼怕改變、逃避責(zé)任、無視結(jié)果等現(xiàn)象發(fā)生。