成都企業(yè)管理拓展公司

成都戶外拓展訓(xùn)練的價(jià)值在于企業(yè)團(tuán)建活動(dòng)所特有的實(shí)踐性和活動(dòng)性。借助活動(dòng)和實(shí)踐，學(xué)習(xí)者就可以獲得體驗(yàn)性知識(shí)。當(dāng)然，這只是企業(yè)團(tuán)建活動(dòng)價(jià)值的一部分，而且只是很一小部分。正如企業(yè)團(tuán)建活動(dòng)模型所示，企業(yè)團(tuán)建活動(dòng)更大的價(jià)值還在于培訓(xùn)后的反思、交流，以及形成正確的價(jià)值觀和態(tài)度，從根本上提高學(xué)習(xí)者的能力并促使學(xué)習(xí)者改善其工作行為。tag：成都企業(yè)管理拓展公司

成都素質(zhì)拓展訓(xùn)練

成都戶外拓展訓(xùn)練過(guò)程中時(shí)時(shí)刻刻都貫穿著團(tuán)隊(duì)的概念，團(tuán)隊(duì)精神時(shí)常會(huì)在很多項(xiàng)目中得到體現(xiàn)。面對(duì)積極富有挑戰(zhàn)性的訓(xùn)練科目，如果不靠團(tuán)隊(duì)的力量是無(wú)法完成的。在集體活動(dòng)中，不同性格的人需要相互理解和磨合，團(tuán)結(jié)互助，努力使自己融合到集體中去，扮演好自己的角色，學(xué)會(huì)從團(tuán)隊(duì)的角度通盤(pán)考慮問(wèn)題。 tag：成都素質(zhì)拓展訓(xùn)練

成都拓展文化咨詢有限公司

成都戶外拓展訓(xùn)練的所有項(xiàng)目都以體能活動(dòng)為引導(dǎo)，引發(fā)出認(rèn)知活動(dòng)、情感活動(dòng)、意志活動(dòng)和交往活動(dòng)，有明確的操作過(guò)程，要求學(xué)員全情投入才能獲得最大價(jià)值。只有親身體會(huì)才能知道其中的事情，沒(méi)有參加就沒(méi)有發(fā)言權(quán)。我們?cè)诠ぷ髦杏龅絾?wèn)題也是一樣，你不知道事情的來(lái)龍去脈怎么可能去評(píng)價(jià)討論一件事。什么事情都要積極的參與。tag：成都拓展文化咨詢有限公司

拓展公司成都

成都戶外拓展培訓(xùn)考慮到對(duì)員工心態(tài)的調(diào)整和對(duì)他們潛在素質(zhì)的挖掘，對(duì)于很多企業(yè)來(lái)說(shuō)定期的拓展培訓(xùn)是很有必要的。在拓展訓(xùn)練活動(dòng)中，讓他們?nèi)シ潘缮硇模兜魤毫Γ屆恳晃粏T工去做一些心與心的交流，讓他們?nèi)ジ惺軠嘏⒄业阶约旱哪繕?biāo)與方向。tag：拓展公司成都

山美特戶外拓展培訓(xùn)的培訓(xùn)師都是擁有5-10年的帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)的知識(shí)和較強(qiáng)的控場(chǎng)能力是保證拓展培訓(xùn)效果的基本要素。拓展培訓(xùn)師是整個(gè)活動(dòng)的帶動(dòng)者，山美特拓展對(duì)培訓(xùn)師的篩選有其嚴(yán)格的要求，這是本著對(duì)客戶負(fù)責(zé)的態(tài)度，也是為自己創(chuàng)造良好口碑的路徑，客戶對(duì)培訓(xùn)師的認(rèn)可便是對(duì)山美特拓展的認(rèn)可。因此，作為對(duì)直接接觸客戶的培訓(xùn)師的選擇上，我們從不馬虎。